Blog C&G

AJUTS A LES EMPRESES DEL COMERÇ, DELS SERVEIS, L’ARTESANIA I LA MODA, 2017

Objecte: Atorgament de les subvencions a les empreses del comerç al detall, dels serveis, l’artesania, i la moda, amb la finalitat de promocionar i impulsar el sector comercial, de serveis, l’artesanal i el suport a la moda catalana, i fomentar la competitivitat i la qualitat d’aquests sectors. Organisme responsable: CCAM: Consorci de Comerç, Artesania i

Continue Reading

Ajuts incorporació de persones majors de 45 anys al mercat de treball

Objecte: Ajudes a la contractació per fomentar la incorporació al mercat de treball de persones en situació de desocupació majors de 45 anys que es troben en situació de desocupació, apartades del mercat laboral i amb dificultats per reincorporar-se. Organisme responsable: Ministeri d’Ocupació i Seguretat Social – CS Àmbit:                                                        TREBALL Tipus: Subvenció   Beneficiaris:

Continue Reading

Ajuts Programa PICE 2017 CONTRACTACIÓ DE JOVES

Objecte: L’objecte d’aquesta convocatòria és establir el règim de les subvencions destinades a fomentar la creació d’ocupació per mitjà d’ajudes a les empreses per a la contractació de joves beneficiaris del Sistema Nacional de Garantia Juvenil. Organisme responsable: Cambra Comerç de Catalunya (contempla 13 Cambres Oficials de Comerç, Indústria, Serveis i Navegació de Barcelona, Girona,

Continue Reading

A PARTIR DE 2018 ELS TREBALLADORS AUTÒNOMS PODRAN DEDUIR-SE LES DESPESES DE SUBMINISTRAMENTS

Si ets autònom i desenvolupes l’activitat des del teu domicili, pots deduir-te les despeses derivades de la titularitat de l’habitatge (IBI, comunitat, assegurances, amortitzacions, interessos de préstecs per compra…), en proporció a la part del immoble afecte a l’activitat DEDUCCIONS AUTÒNOMS

Continue Reading

NOU MODEL 232 PER OPERACIONS VINCULADES

En els períodes impositius iniciats a partir de l’1 de gener de 2016, les empreses que realitzin operacions vinculades i operacions i situacions relacionades amb països o territoris qualificats com a paradisos fiscals, tenen l’obligació de presentar el nou Model 232.   Normativa  

Continue Reading

EL PORTAL DEL TREBALLADOR

La solució laboral que permet millorar la comunicació interna de l’empresa cap al treballador i redueix la carga administrativa, a més d’oferir un servei de valor cap als treballadors.    NOU SERVEI DE GESTIÓ LABORAL DE CERVERA   

Continue Reading

Cervera i Gonfaus ja forma part dels professionals acreditats com a assessors en el marc dels programes d’ACCIÓ

Per tal de créixer i impulsar-se en una Catalunya industrial, innovadora i connectada internacionalment, les empreses necessiten disposar de la millor excel·lència professional especialitzada en les àrees que incideixen en la seva competitivitat. En especial, les empreses requereixen el suport de professionals que coneguin els diferents mercats i sectors econòmics per acompanyar-les en els seus

Continue Reading

CIRCULAR Nº 8/2017: SUBMINISTRAMENT IMMEDIAT D’INFORMACIÓ (SII)

El Reial decret 596/2016 que modifica el Reglament de l’IVA estableix un nou sistema de gestió dels llibres registre de l’IVA a través de la Seu electrònica de la AEAT, mitjançant el subministrament electrònic, gairebé immediat, dels registres de facturació (SII). L’Ordre HFP/417/2017, publicada en el BOE de 15 de maig, regula les especificacions normatives

Continue Reading

TALLER SOBRE nova obligació de SUBMINISTRAMENT IMMEDIAT D’INFORMACIÓ SII

SI sou una societat considerada GRAN EMPRESA (Volum d’operacions de + 6 milions d’euros) o esteu inscrits al REDEME (Registre de Devolucions Mensuals) us proposem assistir al   TALLER SOBRE nova obligació de  SUBMINISTRAMENT IMMEDIAT D’INFORMACIÓ SII ANTECEDENTS:             Degut a l’imminent entrada en vigor de la NOVA OBLIGACIÓ que tindran les grans empreses i

Continue Reading

CIRCULAR 7/2017: Nova instrucció control registre jornada

Benvolgut client, Des del Departament Laboral els volem fer ressò de les últimes novetats pel que fa al criteri de la Inspecció de Treball sobre el control en matèria de temps de treball i hores extraordinàries. Arrel de la segona sentència del Tribunal Suprem que fixa jurisprudència i aclareix el dubte sobre la obligatorietat de

Continue Reading